Rio Quente Resorts e Hot Park abrem mais de 390 vagas para a temporada
Oportunidades são para diversas áreas de atuação que contemplam diferentes níveis de experiência

A Aviva, plataforma de viagens e entretenimento, anuncia a abertura de 390 oportunidades de trabalho, sendo 140 vagas efetivas e 250 vagas temporárias, para atuação no Rio Quente Resorts e no Hot Park.
As oportunidades contemplam diferentes níveis de experiência, com posições operacionais, técnicas e de liderança. Além disso, todas as vagas temporárias têm chance de efetivação ao final da alta temporada.
Já as vagas efetivas oferecem mais de dez benefícios aos contratados, além dos convencionais, como reembolso de creche, atendimento psicológico, acesso gratuito ao Hot Park durante folga, premiações e parcerias com empresas para descontos em cursos e produtos.
Vagas efetivas em aberto (140 oportunidades)
- Atendente de Bar
- Atendente de Hotelaria
- Atendente de Hotelaria 30h
- Operador de Atrações
- Atendente de Vendas Parque
- Auxiliar de Limpeza
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Bartender
- Camareira Essencial
- Camareira Grand Premium
- Camareira Premium
- Camareira Residencial
- Roupeiro
- Steward
- Ajudante de Cozinha
- Garçom de Restaurante
- Motorista de Transporte Rodoviário
- Analista de Projetos Sr
- Supervisor de Produção de Alimentos
- 1º Maître
- Promotor de Marketing
Vagas temporárias em aberto (250 oportunidades)
- Atendente de Bar
- Atendente de Hotelaria
- Atendente de Hotelaria 30h
- Operador de Atrações
- Atendente de Vendas Parque
- Auxiliar de Limpeza
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Bartender
- Camareira Essencial
- Camareira Grand Premium
- Camareira Premium
- Camareira Residencial
- Roupeiro
- Steward
- Ajudante de Cozinha
- Garçom de Restaurante
Oportunidades afirmativas e foco em diversidade
Todas as vagas são afirmativas, com forte foco em diversidade, equidade e inclusão. “As oportunidades estão abertas para pessoas 50+, pessoas com deficiência (PcD), comunidade LGBTQIA+, mulheres e estrangeiros. Garantimos acesso igual às oportunidades e um ambiente de trabalho acolhedor e respeitoso”, diz a gerente geral de Talentos Humanos da Aviva, Laini de Melo Silva.
Como se candidatar
Os interessados devem acessar a página Aviva Carreiras, na plataforma Gupy (https://avivacarreiras.gupy.io/), ou o perfil da Aviva no LinkedIn, onde todas as vagas estão disponíveis.