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O Grupo Arbaitman realizou, entre os dias 25 e 28 de junho, no Cyan Resort, em Itupeva (SP), a 2ª edição da Liga, convenção de líderes que reuniu representantes da Maringá Turismo, Lemontech e Central de Eventos.

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Com o tema "Conexão precisa virar ação", o encontro promoveu debates sobre mercado, gestão, inovação e relacionamento com clientes, com o objetivo de transformar discussões em caminhos práticos.

Ao longo dos quatro dias, os participantes compartilharam experiências, alinharam estratégias e aprofundaram reflexões sobre o papel da integração entre as empresas do grupo na construção de soluções mais conectadas às demandas do mercado.

A participação de João Doria foi um dos destaques da programação, com a palestra "Viagens de incentivo e premiação". O executivo destacou os principais fatores para que médias e grandes empresas adotem a prática como estratégia para alcançar resultados mais expressivos.

Outro destaque foi o painel "O que diferencia um fornecedor de um parceiro estratégico?", que contou com Ronaldo Domingues, da Claro; Fernanda Augusto de Sousa, do Grupo Boticário; Joyce Macieri, da Minerva Foods; Bruno Rocha, do Bradesco; Felipe Bossardi, da Randoncorp; Daniela Jesus, da Red Bull Bragantino Futebol Ltda.; e André Aliaga, da Red Bull. A mediação foi do CCO da PANROTAS, Artur Luiz Andrade.

Com participação ativa de todos os profissionais, os desafios tecnológicos também tiveram espaço no painel, quando os clientes apontaram oportunidades de melhoria para as soluções do Grupo, especialmente em relação à integração, usabilidade e suporte ao viajante.

"Estar aqui, ao lado de mais de 100 líderes que representam os mais de 540 colaboradores do Grupo Arbaitman, é motivo de grande emoção. Ao longo de 62 anos de trajetória, construímos uma história baseada em trabalho, dedicação e compromisso com os nossos clientes. Mais do que olhar para o que já realizamos, este encontro reforça a importância de seguir evoluindo. Queremos que cada cliente perceba que estamos focados em melhorar e aprimorar o nosso trabalho. Eles têm que sentir que estamos sempre melhorando"

Marcos Arbaitman, presidente do Grupo Arbaitman

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