Para especialista, é preciso gostar de pessoas para uma carreira bem-sucedida em eventos
O evento é um produto e tem um ciclo de vida. É necessário trabalhar na renovação e inovação do mesmo.
“Como retorno, eu quero saber se quem estava na primeira listava estava realmente presente no evento, quero saber quem eu consegui levar. E, se consegui, qual foi a razão do participante ter ido”, diz Roberta. Para ela, o principal fator para engajar e fazer o perfil desejado comparecer é sempre o conteúdo. Tecnologia e interação são importantes, mas, se o evento não tiver agregado, não tiver desafiado, ele não traz público. “Isso vale para qualquer tipo de encontro, mas nos médicos mais ainda.”

A responsável pela diretoria de Oncologia da Astra Zeneca, Fernanda Napolitano, aponta que a indústria farmacêutica precisa se reinventar a cada ano para trazer temáticas diferentes. Além disso, o evento tem também valor agregado por meio da lealdade e informação científica que ele traz ao participante. “É um trabalho minucioso, organizar leva pelo menos um ano. Precisamos ver as listas dos médicos, identificar os principais speakers, decidir a alimentação, hospedagem etc. Há muito planejamento e engajamento por parte dos organizadores e setor”, conta.
Com sua experiência na área de feiras, o presidente da Reed Exhibitions, Juan Pablo de Vera, identifica uma dificuldade em coordenar os expositores com os milhares de visitantes em uma feira de negócios, onde é realizado um encontro entre compradores e ofertantes. “Precisamos fazer o evento ter algo especial”.
De acordo com De Vera, o evento é um produto e tem um ciclo de vida. É necessário trabalhar na renovação e inovação do mesmo, assim como a marca (conjunto de atributos e de valor), além de entregar o branding e entender o desenho dele. O presidente da Reed também afirmou que o mundo digital é um desafio enorme para o setor. “Temos que estar preparados para aprender a cada dia. Em vez de usar dados apenas para nos tornar mais eficientes, vamos usar para tornar cada vez mais humanos. “
Nesta indústria, para se ter sucesso é necessário compartilhar experiências, adotar uma nova atitude, respeitar os colegas e sempre promover o trabalho. “Se quiser fazer um evento e ter uma carreia bem-sucedida, tem que gostar de pessoas”, finaliza o executivo.