Abracorp define plataformas estratégicas para 2026 durante Convenção em Cartagena
Ao longo do encontro, foram estabelecidos 6 focos prioritários que guiarão o planejamento do próximo ano

A Abracorp (Associação Brasileira de Agências de Viagens Corporativas) definiu as plataformas estratégicas em 2026 durante a Convenção Anual realizada nos dias 27 e 28 de novembro, reunindo associados e parceiros do setor.
Ao longo do encontro, foram estabelecidos seis focos prioritários que guiarão o planejamento do próximo ano:
- Influência institucional
- Entrega de valor aos associados
- Profissionalização e padronização dos comitês – que passam a atuar como motores técnicos da entidade
- Fortalecimento dos eventos proprietários
- Consolidação da Abracorp como uma plataforma relevante de conteúdo para o mercado
- Inteligência competitiva e ampliação da presença da marca
“Com esses eixos estratégicos, a Abracorp se prepara para um ciclo de crescimento, inovação e maior impacto institucional”
Douglas Fernandes e Camargo, diretor-executivo da Abracorp
A convenção também apresentou um balanço das ações realizadas pela Abracorp ao longo do último período, abrangendo iniciativas em fortalecimento e governança, integração e governança, parcerias estratégicas e captação de patrocínios, colaboração setorial, inovação, tecnologia e inteligência de dados, sustentabilidade e ESG, além de comunicação e imagem institucional.
Outro momento da programação foi a chamada “conexão com parceiros”, que reuniu representantes do Intercontinental & Holiday Inn Cartagena, Assist Card, EHTL, Flytour Consolidadora, Decameron e Viaje Paraná, promovendo diálogos e atualizações sobre tendências e oportunidades no mercado.
O evento foi encerrado com a palestra “Se sobressaem os melhores”, com Alejandro Ambra, consultor em inovação. Durante sua apresentação, ele destacou que a colaboração é o combustível da inovação e apresentou estratégias capazes de transformar empresas em ambientes férteis para ideias criativas e sustentáveis. Ele também ressaltou a importância da autenticidade e da identidade pessoal, incentivando cada profissional a assumir sua singularidade como diferencial competitivo.