Aviva celebra sete anos com plano de investimento bilionário e foco em expansão
Com obras em curso, companhia reforça presença no Turismo nacional e amplia ações em sustentabilidade
Com investimentos de R$ 1,2 bilhão previstos até 2028, a Aviva - responsável pelos complexos Costa do Sauípe e Rio Quente Resorts - completa sete anos consolidando sua posição no Turismo nacional. O plano inclui modernização dos empreendimentos, novos produtos e fortalecimento da marca.
O ciclo de investimentos, iniciado em 2024, contempla retrofit de hotéis, atualização de serviços e reposicionamento de produtos. A primeira entrega do programa foi a reinauguração do hotel Sol, na Costa do Sauípe, que passou para a categoria Grand Premium. O Brisa Grand Premium também foi modernizado, e o hotel Mar será reaberto no verão de 2026 como Mar Premium.
Segundo Alessandro Cunha, CEO da Aviva, o projeto marca uma fase de consolidação e expansão.
"Nosso objetivo é evoluir continuamente os produtos e modernizar os destinos, com foco em experiências inovadoras e autênticas"
Alessandro Cunha
Expansão na Costa do Sauípe
O Costa do Sauípe receberá R$ 420 milhões em investimentos até 2028, incluindo a revitalização dos hotéis e do complexo, além da construção do InCanto Residence Club, um empreendimento no modelo "members only". Outro aporte de R$ 420 milhões está destinado ao Hot Park Costa do Sauípe, com geração estimada de 3,5 mil empregos diretos e indiretos. O parque terá temática inspirada na preservação das tartarugas marinhas.
O hotel Mar Premium, com inauguração prevista para o início de 2026, simboliza a nova fase da Costa do Sauípe. Com 237 acomodações, o empreendimento passará por modernização completa e contará com novos bares, restaurante climatizado e espaços ampliados.
Reformas no Rio Quente Resorts
O complexo Rio Quente também passa por reestruturação. O hotel Pousada está sendo renovado e será reaberto em 2027 como Origem Premium. O Hotel Turismo teve as áreas de lazer reformadas e, após modernização completa dos apartamentos, passará a se chamar Refúgio Grand Premium em 2026.
A reestruturação inclui atualização das categorias dos hotéis, seguindo a mesma lógica aplicada em Sauípe, para alinhar arquitetura, serviços e identidade de marca.
Valorização de pessoas e cultura corporativa
Reconhecida pelo ranking Great Place to Work como a 54ª melhor empresa para trabalhar no país, a Aviva mantém mais de 4,2 mil colaboradores, chamados internamente de "pessoas associadas". A companhia investe em programas de capacitação, saúde e bem-estar, com foco no desenvolvimento de talentos e retenção de profissionais.
"Temos colaboradores com décadas de casa, o que reflete a solidez e o engajamento que sustentam nossa operação", afirma Cunha.
Compromisso com sustentabilidade
A Aviva também lançou seu Relatório de Sustentabilidade 2024, que detalha avanços em sua agenda ESG iniciada em 2022. O documento apresenta metas alinhadas ao Pacto Global da ONU e à Agenda 2030, com 16 temas prioritários distribuídos em projetos com conclusão prevista até 2026.
Entre os destaques estão as novas certificações obtidas pela empresa e o acompanhamento público dos indicadores ambientais, sociais e de governança.
Com um plano bilionário de expansão e metas estruturadas em sustentabilidade e gestão de pessoas, a Aviva celebra sete anos sob essa marca e mais de seis décadas de história no turismo brasileiro.
