Divulgação

Em setembro de 2025, a VOLL ultrapassou pela primeira vez a marca de R$ 1 bilhão em GMV (Gross Merchandise Volume), valor total transacionado na plataforma considerando reservas de voos, hospedagens, mobilidade e outros serviços corporativos.

A empresa também conquistou pelo quinto ano consecutivo o selo Great Place to Work (GPTW), certificação que reconhece as empresas com os mais altos índices de satisfação e engajamento entre seus colaboradores.

Atualmente, a companhia conta com mais de 500 funcionários, número mais de dez vezes superior ao registrado em 2020, quando tinha apenas 46 pessoas no time. Entre os destaques de 2025, a VOLL celebra ainda 66% dos cargos de liderança ocupados por mulheres e políticas ampliadas de apoio à parentalidade também acima da média do mercado.

Além disso, foram 170 promoções realizadas ao longo deste ano e 250 novas vagas abertas, reforçando a estratégia de crescimento do time. A empresa ainda conta com 14 aprendizes, a maioria em seu primeiro emprego.

“A conquista do selo Great Place to Work pelo quinto ano consecutivo solidifica a VOLL como uma organização onde a humanidade e a cultura de confiança não são apenas discursos, mas sim práticas vivenciadas diariamente, conforme amplamente atestado pelos colaboradores. Para a empresa, o selo é a validação estratégica de que seu modelo de trabalho flexível, a proximidade da alta liderança e o investimento em programas como VOLL Care e Education são fatores decisivos na retenção de talentos e na atração de profissionais que buscam um ambiente acolhedor e inovador”

Daniela Camargo, head de People & Culture na VOLL